Les métiers de l’IT, du Digital et de la Data connaissent un fort taux de recrutement depuis de nombreuses années en France et se heurtent à un manque de candidats qualifiés.
Afin de répondre efficacement à nos clients et à nos candidats dans leurs processus de recrutement, BEHIVE a créé une activité dédiée et experte sur ces métiers : BEHIVE IT.
Notre approche concilie une connaissance approfondie sur les métiers sur lesquels nous intervenons (IT/SI, Digital, Data, Marketing, Expérience Client, Software Engineering, IOT, Cloud, Sécurité, Cybersécurité…) et une maîtrise des techniques d’identification (approche directe), d’évaluation et de sélection de candidats.
Notre valeur ajoutée
Notre valeur ajoutée est avant tout l’expérience confirmée de nos Consultants en Recrutement dans l’environnement des systèmes d’information ainsi qu’un réseau de plusieurs milliers de talents IT connus.
Nos Consultants disposent en effet d’une expérience cumulée de plus de 20 ans dans le recrutement sur ces secteurs d’activités, ce qui leur permet à la fois d’accompagner de grands groupes français et aussi des startups en pleine croissance.
Les talents proposés couvrent le top / middle management d’une DSI, les profils techniques, le fonctionnel / MOA.
Notre engagement est de vous permettre de sous-traiter un recrutement dans ce secteur très tendu, avec l’assurance qu’il sera géré efficacement par des experts du recrutement IT, de la Data et du Digital.
Prime de cooptation
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